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「雇用調整」に関する文書

「雇用調整」に関する文書
「人員削減や人件費圧縮など、変化する経営環境の中で不可欠な「雇用調整」。前向きな経営施策として実施することが成功のポイントです。計画的に、なおかつトラブルなく雇用調整を進めるための書式をご用意いたしました。
テンプレートはすべて、すばる舎発売の『雇用調整実行マニュアル』にて掲載しているものです。本書と併せてご活用ください。
第4章 雇用調整施策の詳細&実務のポイント その1:人員削減策(1)

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図表20◆希望退職実施要領の例 図表21◆希望退職実施要領(詳細)の例
図表20◆希望退職実施要領の例
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図表21◆希望退職実施要領(詳細)の例
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図表23◆面談レポートの例 図表25◆「希望退職」適用申請書の例
図表23◆面談レポートの例
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図表25◆「希望退職」適用申請書の例
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図表26◆「希望退職」適用申請受理書の例 図表27◆「希望退職」適用決定通知書の例
図表26◆「希望退職」適用申請受理書の例
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図表27◆「希望退職」適用決定通知書の例
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第5章 雇用調整施策の詳細&実務のポイント その2:人員削減策(2)

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図表32◆出向規定の例 図表33◆出向に関する覚書の例
図表32◆出向規定の例
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図表33◆出向に関する覚書の例
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特別章 希望退職面談マニュアル、面談者タブー集

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図表40◆希望退職面談マニュアル 図表41◆面談者のタブー集
図表40◆希望退職面談マニュアル
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図表41◆面談者のタブー集
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